Cultura

BASES PARA LA PROVISIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO TEMPORAL: ENCARGADO/A DE BIBLIOTECA MUNICIPAL

1.- Denominación de la plaza: Encargado/a de Biblioteca Municipal
2.- Duración del contrato: Doce meses
3.- Jornada Laboral y Salario: 20 horas semanales; según Convenio.
4.- Requisitos de los aspirantes:
- Ser mayor de dieciocho años.
- Estar en posesión del título de Graduado en ESO o equivalente
- Estar en posesión de Curso de Informática de al menos 100 horas.
- Estar desempleado (no es válida la mejora de empleo).
No padecer enfermedad infecto-contagiosa que impida el desarrollo de su trabajo y no haber sido separado del servicio con la Administración Pública.
5.- Tribunal de Selección: Personal funcionario designado por Resolución de la Alcaldía.
6.- Selección: El Tribunal seleccionará a los aspirantes con los siguientes criterios:
- Por titulación superior a la exigida: 1 punto
- Por cada mes acumulado como demandante de empleo en los últimos 40 meses: 0,05 puntos (máximo 2 puntos)
- Por no cobrar ningún tipo de prestación, pensión o ayuda: 1 punto
- Por cada miembro de la unidad familiar menor sin ingresos: 0,50 puntos
- Por no haber trabajado en el Ayuntamiento en el último año un período de más de 6 meses: 2 puntos.
- Por cada año anterior que no haya trabajado (mínimo 6 meses): 0,50 puntos por año (máximo 3 puntos)
7.- Documentación a presentar:
- Solicitud debidamente cumplimentada.
- Fotocopia del DNI y cartilla INSS
- Fotocopia acreditativa del título acreditado y del Curso de Informática exigido.
- Declaración jurada de no padecer enfermedad infecto-contagiosa que imposibilite el desarrollo de este trabajo.
- Declaración de no haber sido separado del servicio de la Administración Pública.
- Certificado del SEXPE de estar desempleado e Informe de períodos de inscripción
- Certificado de convivencia.
- Certificado de no percepción de subsidio de desempleo, pensión o ayuda.
8.- Plazo de presentación de solicitudes: el plazo de presentación de solicitudes será desde el día de la fecha hasta las 14:00 horas del día 19 de Mayo de 2017, en las oficinas del Ayuntamiento.
9.- La selección se efectuará posteriormente por el Tribunal designado al efecto, en el Salón de Plenos del Ayuntamiento, siendo publicado el nombre del seleccionado el mismo día.

En Castilblanco a 2 de Mayo de 2017.
LA ALCALDESA